株式会社
北海道 PVGS
IPO準備って
定型的な仕事が多いんでしょ?
と垰本泰隆は聞かれます。
そういう一面もありますが、
二人と同じ人間はいないように
会社も千差万別です。
ので、日々あらたな
体験ができるので飽きない仕事です♪
仕事に限らず
さまざまな体験は
私たちにとって大切ですが、
そんな体験を
したくてもできない、
ガマンせざるを得ない。。。
『体験格差』を読んで
そんな現実を
あらためて知ることになりました。
著者は、公益社団法人
チャンス・フォー・チルドレンの
代表理事である今井悠介さん。
著者は日本で初めて
体験格差の全国調査を実施。
低所得家庭で
子供たちの体験が
どれほど減っているのか?
その結果、
子供の社会情動的スキルの
醸成に悪影響をおよぼし
貧困の連鎖につながる。
などの
衝撃のデータと論考を
提示しています。
『体験格差』
===ここから目次===
◆目次◆
はじめに
第一部 体験格差の実態
第二部 それぞれの体験格差
第三部 体験格差に抗う
おわりに
参考文献
===目次ここまで===
何かを一度もやったことがなければ、
それが好きか嫌いかもわからない。
何かを一度も食べたことがなければ、
それが好きか嫌いかもわからない。
どこかに一度も行ったことがなければ、
その場所が好きか嫌いかもわからない。
上記は本書で
私がもっとも心に刺さった一文。
読めば当たり前の
これらの体験ができない現実が
広がっていることに警鐘を鳴らし
その解決策を模索している、
『体験格差』
時代を担う人材を
育成する立場でもある私たちが
読んでおくべき一冊だと思います。
=====================
↓ビジネスに役立つ気づきを配信!
メルマガ「ご縁ゴト」お申し込みは下記より↓
https://bit.ly/3o1Odl1
日 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | |||||
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |